阳山基层党建“述评考”结果出炉

南方日报讯 （记者/段灿 通讯员/雷发清 刘土垚 唐乐陶）阳山县2016年度基层党委落实党建工作责任制“述评考”结果日前出炉，小江镇党委和政法系统党委分别在13个乡镇党委和10个县直系统党委中排名首位。他们凭借什么优势一举问鼎？在基层党建工作中又呈现出什么样的特色和亮点？扎根基层服务群众，严抓党风廉政建设，提升党员干部队伍素质或许是他们的制胜法宝。

小江镇党委▶▷

狠抓廉政建设工作亮点纷呈

小江镇能在13个乡镇中脱颖而出，与其扎实的基层工作和创建的多个工作亮点不无关系。据了解，过去一年，小江镇围绕“凝心聚力抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，认真落实“基层组织建设提升年”各项工作任务，不断改进党建工作方法，创新工作思路，在探索基层党风廉政建设“网格化”管理模式、打造基层党建工作新亮点和加强党员干部队伍建设等方面取得了显著成效。

去年，小江镇以全面从严治党为己任，抓好党风廉政建设工作，坚持全面落实党委主体责任、坚持全面落实纪委监督责任，扎实有效地开展党风廉政建设工作。其中，探索基层党风廉政建设“网格化”管理模式便是主要工作之一。

小江镇立足自身实际，出台了《小江镇党风廉政建设“网格化”管理工作实施方案》，将辖区21个党总支部划分为7个网格片区，分别由7个纪委委员指导党风廉政建设工作，同时全镇开展谈话提醒215人次，并加大惩治腐败力度，去年全年立案处理违纪问题党员3名，分别给予党内警告处分、党内严重警告处分和对其中1名预备党员延长一年预备期的处理。

此外，小江镇党委还积极探索基层党建工作新模式，并呈现出村级“办证服务大厅”、创建“党建扶贫示范村”和开展“直联之星”评选活动等多个工作亮点。

阳山县政法系统党委▶▷

调处化解大批社会矛盾纠纷，成功率达94.7%

阳山县政法系统党委获得佳绩的背后，是其开展了许多卓有成效的工作。过去一年，该党委紧扣“两学一做”学习教育，狠抓党建基础工作规范，努力打造特色亮点，同时充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用，为推动全县政法工作科学发展提供了坚强保障。

据了解，一年来，阳山县政法系统党委以“重规范、强基础、促提升”为目标，进一步健全机制，加强督导检查，促进党建各项工作有效落实。在着力健全完善机制工作中，该党委针对部分党支部开展党内生活不经常、不规范的问题，研究出台了《关于进一步落实“三会一课”制度严格党内组织生活的实施意见》，进一步明确“三会一课”等工作内容和要求，为各支部提供了操作性较强的执行标准，推动党内生活经常化和规范化。

而以加强组织建设和队伍作风建设为重点，阳山县政法系统党委还通过着重加强班子建设、坚持抓好队伍作风和努力打造特色亮点等，着力提高党员干部队伍的综合素质，努力打造信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的政法干部队伍。

去年，该党委4个支部创建“六有”规范党支部、“一支部一品牌”，2个支部创建“六好”标杆党支部均通过了上级的检查验收，有力促进了党组织建设水平的提升。

此外，阳山县政法委还不断加大排查化解矛盾纠纷力度，并取得显著成绩。去年组织各乡镇、各部门调处化解了大批社会矛盾纠纷，成功率达94.7%。在“平安村居”创建工作中，加大创建力度，共筹集资金38.5万元支持35条村庄建成视频监控系统，有效改善农村治安环境。

一年来，阳山县的平安创建工作得到了市的肯定和推广，政法各部门先后涌现出一批先进集体和个人，其中集体获省级表彰4个、市县表彰8个，24名党员干部受到上级表彰。