关爱暖人心 职工齐点赞

“网点下班时间比以往更早了，员工休息区也更敞亮舒适了，成长学院正伴你我更快成长……”2016年，建行广东省分行在上年“温暖工程”十件实事的基础上，立足“为了谁、依靠谁、我是谁”，把“温馨家园、关爱无限”的企业文化理念落在实处，推出新的“温暖工程”十件实事，做到了衣、食、住、行、健、养、休等全方位着力，充分调动了广大职工干事创业的积极性，促进了各项业务持续稳定健康发展，多项指标创造了历史最高水平。

“三张凳子架个‘小床’的午休习惯成为历史啦。”在建行广州海珠支行，员工们对新建的员工休息区止不住“评头论足”。支行在休息区配备了休息床、小餐桌，私密性和舒适性都得到了保证。据了解，建行广东省分行全辖有749个网点拥有了独立的员工休息区，其中290个员工休息区环境得到了进一步改善。总共还建起了29个“爱心妈妈小屋”，哺乳期女员工享受到了卫生、私密的哺乳和休息环境，女职工的权益保护更加到位。

“银行也开设学院，建立了学科系所，简直就是萌萌哒。”2016年，建行广东省分行开设的员工成长学院引来各方广泛关注，也体现了分行视员工的成长为最大的“温暖”。

“喜事有人贺、生日有祝福、困难有慰问，离开工作岗位还有浓情满满的退休仪式。”分行职工感受最为深刻的是“六必访、六必贺”所代表的关爱行动已成常态。过去一年，全分行各类俱乐部还组织了14万人次的文体活动，户外采摘、踏青、徒步、自行车等健康活动，以及心理咨询、文学摄影、养生讲座、礼仪教育等丰富多彩的素质教育活动，让职工身心得到了放松，精神得到陶冶。 建粤宣